Chris Hartjes analizza sul suo blog alcuni aspetti, dettati dall’esperienza personale, dello sviluppatore che sfrutta il “telelavoro”. Quattro articoli nati a seguito di un post di Cal Evans in cui si parla della diffidenza che molti headhunter o semplicemente “boss” dimostrano tutt’oggi.

So You Want To Telecommute? Part 1 – Building Trust

So You Want To Telecommute? Part 2 – Accountability

So You Want To Telecommute? Part 3 – Collaboration

So You Want To Telecommute? Part 4 – Programming Tools

Personalmente trovo interessanti le parti 2 e 3 anche al di fuori del contesto del telelavoro. Che ne pensate?

Questo articolo è stato pubblicato il venerdì, 11 settembre 2009 alle 17:02 e classificato in dalla rete. È possibile seguire tutte le repliche a questo articolo tramite il feed RSS 2.0. Puoi lasciare un commento, oppure fare il trackback dal tuo sito.